各学院：

为营造安全有序、文明整洁、团结和谐、积极进取的学生宿舍文化氛围，充分发挥学生“自我教育、自我管理、自我服务、自我监督”作用，经研究决定公开选聘各学生社区社区长、楼长、层长，现将有关具体事项通知如下：

一、招聘对象

全体住校非毕业生。

二、选拔条件

1.政治信仰坚定，具备良好的思想道德素质；

2.自觉遵守学校的各项规章制度，无处分与违纪记录；

3.具有较强的责任意识、服务意识与团队意识，维护集体荣誉，执行力强，能认真完成职责范围内的各项工作；

4.具有较强的口头与文字表达能力、独立观察与分析能力、良好的组织协调与解决实际问题的能力；

5.主要学生干部、中共党员、入党积极分子、寝室长优先。

三、岗位设置

学生社区设社区长1名，每栋学生宿舍楼设置1名楼长，每层楼设置1名层长。

四、楼层长工作职责

1.社区长定期组织召开楼长会议，楼长定期组织召开层长会议，层长定期联系宿舍长，深入了解学生在楼宇的思想动态，及时掌握学生的真实情况和要求，合理反应学生需求；

2.组织开展学生自治管理，在广泛征求本楼学生意见的基础上，民主制定楼宇公约，建立公约执行监督及处置机制，加强学生自治，保障公约有序运行;

3.配合“一站式”学生社区建设，建立社区功能型党团组织，引导学生自我管理服务，优化学生社区学习生活环境，保障学生健康成长；

4.与宿管保持密切联系，做好学校重要工作精神的宣传引导，以及宿舍用电安全、防火防盗防诈以及爱国卫生、文明建设等方面的宣传工作；

5.及时将矛盾隐患、偶发事件等不安定因素方面的信息向所在学院或有关职能部门汇报，做好记录，并同时反馈给楼栋管理员。

6.及时向主管部门反映学生的意见要求、物业工作存在的问题和学生急需解决的困难等，做好宿管、物业工作人员的监督；

7.积极组织同学开展或鼓励同学参加学校组织的社区文化、公益活动、健康教育、节能宣传，丰富同学们社区文化生活；

8.协助学工部、团委、后勤保障处、保卫处等部门和各二级学院做好学生宿舍其他工作。

五、楼层长待遇

1.楼层长实行聘任制，每届任期1年，期满考核合格者颁发任职证书，考核合格可续聘；

2.参与全校范围内的优秀楼层长评选，获评优秀颁发校级荣誉证书；

3.楼层长纳入学生干部考核，考核合格后在综合测评中可享受相应加分。

六、选聘流程

1.报名。各学院要积极动员，原则上以本学院学生为主体所在的楼层，学院必须要推荐层长。毕业班所在宿舍楼层原则上不参加此次选拔。学院组织动员各楼栋同学填写《安徽工程大学学生宿舍楼长、层长报名表》（附件1）和《安徽工程大学学生宿舍楼长、层长报名情况汇总表》（附件2），并于12月14日前以学院为单位将附件2电子版发送到指定邮箱，纸质版送至“一站式”学生社区总站308（程启雷）办公室，同时加入QQ群。

2.初选。相关部门对报名人选初步筛选，确定面试名单。

3.面试。学工部联合后勤保障处、团委等部门统一组织面试选拔，面试时间待定。

4.录用。确定最终名单在各楼栋给予公示，公示无异议正式任命。

联 系 人：程启雷

联系电话：18158993606

QQ    群：570515894

联系邮箱：724679045@qq.com

附件1.安徽工程大学学生楼宇楼长、层长报名表.doc

附件2.安徽工程大学学生楼宇楼长、层长汇总表.xlsx

学工部 团委 后勤保障处 保卫处

                        2024年12月5日